觀眾朋友們大家好，今天是2019年4月20日，星期六，農(nóng)歷三月十六。

今天節(jié)目的主要內(nèi)容有：

· 拓宇科技2019春季戶外活動在青島嶗山仰口隆重舉行，拓宇科技總經(jīng)理馬志強(qiáng)（仲謀）出席活動晚宴并發(fā)表“非”重要講話。

· 拓宇科技觀日出活動20日凌晨舉行，拓宇科技總經(jīng)理馬志強(qiáng)出席，王小凱（玄德）、李霞（祝融）、方高明（阿蒙）等陪同參加。

· 拓宇科技仰口沙灘團(tuán)隊活動20日上午舉行，拓宇科技全體成員參加活動。

下面請看詳細(xì)報道： 

主持：4月22日，拓宇科技總經(jīng)理馬志強(qiáng)出席了公司2019年春季戶外活動歡迎晚宴，并發(fā)表了“非”重要講話，為公司今后發(fā)展指明道路。

旁白：谷雨時節(jié)，春風(fēng)和煦。19日下午六時許，拓宇科技全體員工在山路驅(qū)車一小時，來到青島著名的嶗山仰口風(fēng)景區(qū)活動基地聆海沐月客棧。在經(jīng)過短暫的房間安排后，活動晚宴隆重舉行，下午六時三十分，馬志強(qiáng)總經(jīng)理攜家人步入會場，全場響起熱烈掌聲。

在晚宴開始前，馬志強(qiáng)總經(jīng)理應(yīng)邀作了題為《開創(chuàng)拓宇科技努力奮進(jìn)新時代》的非重要講話。仲謀表示，在奮進(jìn)新時代，拓宇科技緊跟時代步伐，與時俱進(jìn)地推出了扁平化管理的新舉措，讓“花名”成為公司內(nèi)部溝通的新常態(tài)，有效解決了傳統(tǒng)層級造成的溝通障礙問題，每位員工都可以得到平等的溝通機(jī)會，讓每位員工的意見和建議能夠有效傳達(dá)，工作效率大幅提升。仲謀最后勉勵大家要利用這次活動的機(jī)會多和同事溝通交流，增進(jìn)彼此之間的互信與理解，為今后更加高效率的協(xié)作打下良好基礎(chǔ)。

仲謀的講話獲得了全體員工的熱烈掌聲，員工紛紛表示，在仲謀同志的英明領(lǐng)導(dǎo)下，拓宇科技蒸蒸日上，自己對公司的未來充滿信心，干勁更足了，效率更高了，要讓自己的光和熱源源不斷的在公司持續(xù)綻放。

晚宴期間，仲謀饒有興致地觀看了由公司員工表演的文藝演出，并參與了管委會的合唱《滄海一聲笑》和4月員工生日慶祝會。晚宴在喜氣祥和的氣氛中落下帷幕，仲謀與參演員工親切握手，祝賀演出圓滿成功。

王小凱、方高明、李霞、呂茉菲（文姬）、陳奇（云長）等出席宴會。

主持：4月20日，拓宇科技戶外活動迎來第一個正式活動項目“觀日出”，拓宇科技總經(jīng)理馬志強(qiáng)與員工共同迎接了20日第一縷燦爛陽光。

旁白：4月20日凌晨五時十五分許，拓宇科技2019年春季戶外活動開始了第一個戶外項目，觀日出。計劃參加活動的員工們在一大早便在黎明趕到觀景臺，等待著沐浴清晨第一縷陽光。

然而天公不作美，由于空中陰云密布，員工們在中央氣象臺預(yù)計的5時19分到來后并沒有看到海天相接處的朝陽。這時候總經(jīng)理仲謀建議大家去東南方的礁石上進(jìn)行觀賞，以便獲得更好的視角。這個建議得到了所有參與活動員工的擁護(hù)，于是大家積極踴躍地奔向礁石。

通往礁石的道路并不平坦，甚至要攀登數(shù)個陡坡和高崖，但這并沒有影響員工們的積極性，反而更激發(fā)出了大家的斗志，大約一公里的山路，五分鐘就已經(jīng)走完。

當(dāng)大家全部站在礁石上眺望大海時，太陽突然從云端露出頭，向平靜的海面和員工的臉上灑下一片燦爛的金光，引得大家紛紛拍照留念，有的合影，有的自拍，還有的拍攝風(fēng)景，員工們沉浸在一片歡樂祥和的喜悅之中。

在此之后，活動顧問寧老師提議為大家拍攝特色合影，記錄下這屬于拓宇人的榮光。這個提議同樣得到了支持，員工們在寧老師的指導(dǎo)下，或排成“一”字，表現(xiàn)出成功者的自信，或圍成一圈，體現(xiàn)拓宇的凝聚力和向心力，抑或是擺出各種有趣的造型，展示拓宇人的幽默與豁達(dá)。在金色的朝陽與強(qiáng)勁的海風(fēng)中，拓宇人的堅毅、自信與智慧被體現(xiàn)的淋漓盡致。

活動結(jié)束后，總經(jīng)理馬志強(qiáng)與員工們回到基地，共進(jìn)早餐。吃著金黃飽滿的油條，喝著熱氣騰騰的米粥，仲謀和員工們拉起了家常，詢問員工們的生活情況。在了解到員工們的生活近年來有了明顯的改善后，總經(jīng)理的臉上露出了滿意的微笑，仲謀表示：無論工作還是生活，都不會一帆風(fēng)順，總要經(jīng)歷一番艱難險阻，可怕的不是困難本身，而是沒有戰(zhàn)勝困難的決心和勇氣，就像今天看日出活動，我們在觀景臺沒能等到日出，但我們不畏險阻來到礁石上，朝陽就突然出來了，這雖然可以看作是一個巧合，但也可看作是一次人生啟迪，只要我們堅持不懈努力奮斗，幸福的陽光終究會照在我們的臉上。

在聽了仲謀的講話之后，員工們?nèi)呵榧ぐ海繗庹駣^，紛紛表示要堅決貫徹落實總經(jīng)理講話精神，靠自己的雙手為公司和個人的美好未來而不懈奮斗。

王小凱、方高明、李霞等參加活動。

主持：踏著柔軟的沙灘，伴著平靜的海面，拓宇科技員工在20日上午參加了仰口海灘團(tuán)體活動。這次活動讓員工之間增進(jìn)了相互了解，心與心的距離更近了。

旁白：20日早飯后，員工們驅(qū)車來到活動基地附近的仰口海灘，參加員工團(tuán)體活動。金黃的海灘，平靜的海面，快樂的游客，仿佛都在向拓宇科技的姑娘和小伙子們致以誠摯的問候。

到達(dá)場地后，活動顧問寧老師建議大家脫去鞋襪，零距離接觸海灘，以便腳踏實地玩得更盡興，實力發(fā)揮更充分。包括仲謀在內(nèi)的大部分員工紛紛響應(yīng)這個提議，但也有部分員工由于種種原因保持原有狀態(tài)參加活動。出于對這部分伙伴隱私的尊重，活動批準(zhǔn)了他們保持現(xiàn)狀的提議，但應(yīng)要求表演了“Lamo Dance”為活動助興。

一段激情澎湃拉磨舞結(jié)束后，活動正式開始。全體27位參與人員分為三隊，分別為胡蘿卜隊、白蘿卜隊和青蘿卜隊。蘿卜站對、胡白對決、一指千鈞、黏泡泡糖、背靠起身、手腳騰飛等小游戲讓各隊之間充分互動，隊員與隊長、隊員與隊員之間進(jìn)一步加深了全方位合作，特別是青蘿卜隊與白蘿卜隊在第一個項目時就達(dá)成了“全面戰(zhàn)略伙伴關(guān)系”，為兩隊的合作共贏奠定了良好基礎(chǔ)。

在活動進(jìn)行中，“一指千鈞”考驗隊長之間，尤其是隊長與隊員之間的信任程度。當(dāng)兩位隊長把另外一位隊長抬起后，需要由被抬起隊長的隊員們用兩個食指接替抬舉隊長身體的重任，尤其是胡、白兩隊隊長身材密度較大的情況下，更需要隊員們的互信互助，精誠團(tuán)結(jié)。精誠所至，金石為開。在三隊隊員的共同努力下，三位隊長的身體均被平穩(wěn)的抬起和放下，活動項目順利完成。

最后一個項目是手腳騰飛，要求全體26名參與人員在最多使用12只腳和13只手的情況下，在五分鐘內(nèi)擺出一個有意義的造型。這個項目起初難住了員工們，但經(jīng)過思路拓展之后，大家用了不到三分鐘時間順利完成了項目要求，并為海灘活動留下了美好的標(biāo)志性合影。

活動結(jié)束后，拓宇員工參加了告別午宴。用餐結(jié)束后，本次拓宇科技戶外活動圓滿結(jié)束，馬志強(qiáng)與隨行員工的車隊離開下榻的仰口客棧，回到市區(qū)。

本臺短評：拓宇科技讓員工有更多的獲得感、歸屬感

4月19日至20日，拓宇科技舉行了一年一度的春季戶外活動。在當(dāng)今病態(tài)“996”工作制被很多公司奉為圭臬的同時，依然有拓宇科技這樣反其道而行之，通過讓員工有更多的獲得感、歸屬感，進(jìn)而增強(qiáng)員工的戰(zhàn)斗力和公司的凝聚力，靠扎實的軟實力贏得員工的內(nèi)心，從而打造更加優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品的公司堪稱行業(yè)內(nèi)部的一匹黑馬。

幸福是奮斗出來的，但前提是依靠堅決貫徹多勞多得的分配原則，而不是領(lǐng)導(dǎo)層一味灌雞湯，只強(qiáng)調(diào)奮斗，不兌現(xiàn)奮斗果實的剝削行為。著名的五一國際勞動節(jié)就是偉大導(dǎo)師恩格斯在1889年7月召開的第二國際成立大會上宣布實行的，這一節(jié)日是為了紀(jì)念十九世紀(jì)廣大工人階級為爭取八小時工作制的浴血奮斗。如今眾多知名企業(yè)家公然站臺996，豈不是意圖開歷史的倒車？

值得欣慰的是，在企業(yè)家隊伍里，還是有像馬志強(qiáng)這樣希望通過增加員工獲得感和歸屬感的共贏方法，讓企業(yè)取得更大成就的堅守者。他們懂得企業(yè)與員工的關(guān)系并非主人與仆從，而是合作共贏，只有相互尊重，彼此照顧對方利益，才能贏得企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展的良好局面。

主持：各位觀眾，今天的《拓宇聯(lián)播》節(jié)目播送完了。感謝您的收看，再見。

（本活動全程高能歡樂，使用《聯(lián)播》文體旨在加強(qiáng)文章觀賞性。）